PESSOAS

A afirmação “Os Recursos Humanos são um fator chave para o sucesso das Empresas”, deixou de ser um paradigma teórico. O sucesso depende não só da capacidade de gestão, mas da aposta que é feita nas pessoas e na capacidade inovadora que estas aportam.


Esta é uma prática que deve orientar as Empresas. Só assim marcarão presença no futuro.

O grupo de Concessões conta com uma estrutura motivada, maioritariamente jovem. Tem como propósito, através de um contacto próximo e do conhecimento do desempenho e das competências dos colaboradores, investir no desenvolvimento e na retenção das pessoas como valor acrescentado para a Organização.

 

Esta abordagem trouxe reconhecimento a nível interno e externo à Ascendi com uma distinção na iniciativa Masters de Capital Humano e a integração no ranking ‘100 Melhores Empresas para Trabalhar em Portugal’, promovido pela revista Exame.

 

Caracterização de recursos humanos

Colaboradores 671
Média de Idade 38 anos
Antiguidade 8 anos
64% Homens 36% Mulheres
AS NOSSAS EQUIPAS

Na Ascendi, para além das equipas transversais, associadas a uma estrutura corporativa, contamos com equipas operacionais, específicas da nossa área de atuação, as quais assumem um papel fundamental no dia-a-dia, como por exemplo:

  • Assistência e Vigilância

    Equipa disponível 24horas por dia, 365 dias por ano, dando apoio, sempre que necessário, na resolução de qualquer problema que ocorra na via.

  • Central de Controlo de Tráfego

    Equipa que monitoriza em tempo real as condições das Vias, através de um sistema de Telemática Rodoviária interligado 24 horas por dia com o Centro de Controlo de Tráfego.

  • Apoio ao Cliente

    Equipa que garante um atendimento presencial e telefónico personalizado, gerindo pedidos de informação e reclamações.

  • Brigadas de Fiscalização

    Equipa que zela pelo cumprimento do pagamento de portagens.

  • Portagens

    Equipa presente nas Praças de Portagem, responsável pelo atendimento e cobrança de portagens.

Oportunidades de Emprego

VENHA PERCORRER ESTE CAMINHO CONNOSCO!

Consulte abaixo os anúncios disponíveis e submeta a sua candidatura.

Sistemas de Informação

|  Administrador de Sistemas

Grande Porto

MISSÃO
Assegurar as tarefas de segurança dos sistemas de informação (implementação e acompanhamento), ao nível de gestão de utilizadores e perfis e a gestão de soluções de Firewall, Antivírus, Anti Spam, IDS-IPS e Sistemas Informáticos da Ascendi.

Suportar a Direcção em iniciativas relacionadas com a cibersegurança e privacidade de dados, contribuindo com soluções e recomendações.

Principais Actividades

  • Instalação, configuração, operação e monitorização de sistemas Firewall, Antivírus, Anti-SPAM, IDS-IPS.
  • Avaliação da correta configuração e funcionamento dos planos de proteção dos sistemas de informação (Políticas de Backup e Disaster Recovery).
  • Administração de ligações VPN e protocolos de comunicação seguros (FTPS, HTTPS, PKIs, Ipsec, e outros).
  • Administração e configuração do sistema Microsoft SCCM (EndPoint Protection e Patch Management).
  • Propor e executar testes de segurança e intrusão.
  • Análise e revisão dos perfis de acesso e autorizações a sistemas, aplicações e à internet e assegurar a adequada documentação.
  • Administração a nível e acessos de base de dados Microsoft SQL.
  • Administração de sistemas SAP (utilizadores e perfis de acesso).
  • Assegurar a Administração de Sistemas (AD) ao nível dos utilizadores garantindo a criação e manutenção de utilizadores, grupos e perfis de acesso e políticas de GPO.

Principais Requisitos

  • Licenciatura na área de Sistemas de Informação
  • 3 a 5 anos anos de experiência em funções similares:
  • - Implementação e gestão de soluções de firewall, Antivírus, Anti-Spam e IDS-IPS
    - Administração de Sistemas Microsoft , Sistemas Linux, Sistemas de Backup e Recovery
    - Elaboração, implementação e controlo de políticas de segurança
    - Projectos de Segurança e Privacidade de Dados

    • Sólidos conhecimentos de ligações VPN e protocolos seguros
    • Certificações em segurança serão valorizadas
    • Conhecimentos de Inglês
    • Capacidade de comunicação
    • Dinamismo
    • Rigor e orientação para a qualidade
    • Espírito de equipa
    • Carta de Condução e disponibilidade para deslocações

    Envio de candidatura (CV) com indicação da Função e Ref.ª R&S/44/17 para recrutamento@ascendi.pt

Área: Qualidade, Ambiente e Segurança

  |  Engenheiro de Segurança (m/f)

Grande Porto

MISSÃO 

Apoiar e assegurar as actividades de Coordenação de Segurança do empreendimento a que estiver adstrito. Proceder à execução de tarefas de apoio à Coordenação de Segurança e Saúde em Fase de Projecto e em Fase de Obra, do empreendimento a que estiver adstrito nos termos da legislação em vigor.

Principais Actividades

  • Verificar o cumprimento dos princípios gerais de prevenção de riscos profissionais (regime aplicável em matéria de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho).
  • Participar na implementação de projectos na área da Segurança, nomeadamente, processos de certificação.
  • Colaborar na preparação do processo de negociação da Empreitada e de outros actos preparatórios da execução da Obra.
  • Proceder à elaboração das comunicações prévias da abertura de Estaleiro.
  • Proceder à apreciação do desenvolvimento/alterações do Plano Segurança e Saúde para a execução da Obra (validação técnica) ou verificar a adequabilidade das Fichas de Procedimentos de Segurança.
  • Proceder à elaboração de relatórios regulares sobre o resultado da avaliação da segurança e saúde no Estaleiro.
  • Analisar causas de acidentes que ocorram no Estaleiro.
  • Participar e apoiar todas as iniciativas que a área desenvolve internamente ou em parceria com entidades externas.

Principais Requisitos

  • Licenciatura em Higiene e Segurança no Trabalho, Engenharia do Ambiente ou equivalente
  • Curso técnico superior de Segurança e Saúde no Trabalho (Nível VI, antigo CAP nível V)
  • 5 anos de experiência na área de coordenação de segurança e saúde no trabalho da construção
  • Experiência nas vertentes de qualidade, ambiente e segurança
  • Conhecimentos de MS Office
  • Conhecimentos de Inglês
  • Conhecimentos de Francês (Preferencial)
  • Capacidade de comunicação e organização
  • Polivalência, iniciativa e sentido de responsabilidade
  • Capacidade de trabalho em equipa
  • Carta de Condução

Envio de candidatura (CV) com indicação da Função e Refª (R&S/38/17) para recrutamento@ascendi.pt

Área: Qualidade, Ambiente e Segurança

  |  Engenheiro de Ambiente (m/f)

Grande Porto

MISSÃO 

Colaborar nas actividades associadas à vertente de Ambiente, nomeadamente, no cumprimento de obrigações legais, em processos de certificação e auditorias internas.

Principais Actividades

  • Colaborar nas acções necessárias ao cumprimento das obrigações em matéria de Ambiente em fase de Exploração (Implementação dos Planos Monitorização).
  • Participar na implementação de projectos na área do Ambiente, nomeadamente, processos de certificação.
  • Acompanhar a análise de auditorias internas.
  • Assegurar a gestão documental.
  • Proceder à elaboração de relatórios regulares sobre o resultado da avaliação ambiental no Estaleiro.
  • Participar e apoiar todas as iniciativas que a área desenvolve internamente ou em parceria com entidades externas.

Principais Requisitos

  • Licenciatura em Engenharia do Ambiente ou equivalente
  • 5 de experiência em funções similares
  • Experiência nas vertentes de qualidade, ambiente e segurança
  • Conhecimentos de Monitorização Ambiental
  • Conhecimentos de MS Office
  • Conhecimentos de Inglês
  • Conhecimentos de Francês (Preferencial)
  • Capacidade de comunicação e organização
  • Polivalência, iniciativa e sentido de responsabilidade
  • Capacidade de trabalho em equipa
  • Carta de Condução

Envio de candidatura (CV) com indicação da Função e Refª (R&S/39/17) para recrutamento@ascendi.pt

Portagens

- Operador Principal de Portagem

Porto e Lisboa (Full-Time ou Part-Time)

Missão
Assegurar o bom funcionamento da praça de portagem de forma a garantir a coleta da receita e a satisfação dos clientes.

Principais Atividades

  • Organizar e supervisionar o funcionamento da praça de portagem e os meios humanos afetos
  • Conferir e controlar o fundo de maneio atribuído à praça de portagem
  • Operar com equipamento para proceder ao fecho e abertura de vias e efetuar leituras de tráfego
  • Organizar e preencher expediente de apoio à atividade (autos de notícia, perturbações ocorridas, relatórios de turno, etc.)
  • Atender e esclarecer dúvidas e registar reclamações de clientes, promovendo um bom relacionamento com estes
  • Gerir as Vias em função do Tráfego
  • Zelar pelas instalações da praça de portagem

Requisitos

  • 11º ano de escolaridade
  • Carta de Condução (Condução defensiva)
  • Experiência de operação de sistemas informáticos
  • Capacidade de gestão de situações de stress
  • Sentido de responsabilidade
  • Boa capacidade de comunicação
  • Capacidade de trabalho em equipa
  • Dinamismo e iniciativa

CANDIDATURAS: Uma vez que desenvolvemos uma parceria estratégica com a Empresa Multitempo para nos apoiar nestes Processos de Recrutamento e Seleção de Recursos Humanos, solicitamos que formalize a sua candidatura através do site da Multitempo ou que se dirija às Instalações da Multitempo em Lisboa.

Portagens

- Operador de Portagem

Lisboa (Full-Time ou Part-Time)

Missão
Receber pagamentos dos clientes da via de forma eficiente e amável; detetar e registar violações da via e comunicar qualquer anomalia ou ocorrência na Concessão.

Principais Atividades

  • Classificar e registar (conforme regras definidas) os veículos à saída da autoestrada, procedendo à cobrança das tarifas de portagem;
  • Preencher todo o expediente de apoio à atividade;
  • Efetuar o apuramento da receita diária e elaborar o boletim da cobrança, depositando o numerário realizado no final de cada turno;
  • Promover um bom relacionamento com os clientes, mostrando cordialidade no contacto com os mesmos e disponibilidade na resolução de eventuais questões e/ou problemas que possam surgir;
  • Zelar pelo bom estado de conservação e limpeza do equipamento utilizado e da cabina de portagem.

Requisitos

  • 11º ano de escolaridade
  • Carta de Condução (Condução defensiva)
  • Experiência de operação de sistemas informáticos
  • Capacidade de gestão de situações de stress
  • Sentido de responsabilidade
  • Boa capacidade de comunicação
  • Capacidade de trabalho em equipa
  • Dinamismo e iniciativa

CANDIDATURAS: Uma vez que desenvolvemos uma parceria estratégica com a Empresa Multitempo para nos apoiar nestes Processos de Recrutamento e Seleção de Recursos Humanos, solicitamos que formalize a sua candidatura através do site da Multitempo ou que se dirija às Instalações da Multitempo em Lisboa.

Candidatura Espontânea

Se acredita que o seu perfil se enquadra na Ascendi, poderá realizar uma candidatura espontânea, enviando-nos o seu curriculum vitae através do seguinte formulário.

*Nome
*Morada
*Distrito *Concelho
*Nacionalidade
*Contatos
*Telefone *Email
*Habilitações Académicas
*Área de Formação
*Área Funcional
*Experiência Profissional (anos)
Outros pontos

*Upload
Enviar

Pode anexar um ficheiro até 3MB
(formatos suportados: pdf, jpeg, word e zip) *Preenchimento obrigatório